*Votre démarche est individuelle, néanmoins par courtoisie nous vous demandons d’informer votre manager de votre démarche.
Nous attirons votre attention sur le respect des règles de stabilité du personnel (3 ans minimum dans le poste et dans l'unité). Toute candidature ne respectant pas ces règles de stabilité ne sera pas recevable. Pour toute question, nous vous invitons à échanger avec votre Responsable Ressources Humaines.